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[職場甘苦]

98年度三月份最新各醫院護理人員薪資待遇參考表

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本帖最後由 jackson2179 於 2009-5-12 02:23 編輯

此為今年98年三月份各醫院招募護理人員的薪資待遇,若有最新的訊息會再PO上。
這裡所列的醫院有
財團法人長庚紀念醫院
敏盛綜合醫院
壢新醫院
臺北醫學大學附設醫院
臺北市立聯合醫院
財團法人佛教慈濟綜合醫院
財團法人台灣基督教門諾會醫院
台東基督教醫院
財團法人義大醫院
高雄醫學大學附設中和紀念醫院
財團法人奇美醫院柳營分院
奇美醫學中心
國立成功大學醫學院附設醫院
財團法人佛教慈濟綜合醫院大林分院
嘉義基督教醫院
財團法人彰濱秀傳紀念醫院
財團法人彰化基督教醫院
童綜合醫療社團法人童綜合醫院
光田醫療財團法人光田綜合醫院(沙鹿、大甲、通霄院區)
財團法人佛教慈濟综合醫院台中分院
國軍台中總醫院
台中榮民總醫院
中國醫藥大學附設醫院
中山醫學大學附設醫院
財團法人天主教聖保祿修女會醫院
桃園榮民醫院
天成醫院
怡仁綜合醫院
馬偕紀念醫院新竹分院
天主教靈醫會羅東聖母醫院
財團法人羅許基金會羅東博愛醫院
行政院衛生署台北醫院
財團法人恩主公醫院
財團法人天主教耕莘醫院
財團法人佛教慈濟綜合醫院台北分院
行政院衛生署基隆醫院
三軍總醫院
臺北市立萬芳醫院-委託財團法人私立臺北醫學大學辦理
財團法人振興復健醫學中心
新光吳火獅紀念醫院
國泰綜合醫院
中山醫療社團法人中山醫院
國立台灣大學醫學院附設醫院
馬偕醫院台北總院
台北榮民總醫院
臺北醫學大學‧署立雙和醫院
仁愛醫療財團法人大里仁愛醫院
天晟醫院
財團法人埔里基督教醫院
秉坤婦幼醫院附設產後護理之家
林口長庚紀念醫院 呼吸治療科
高雄長庚紀念醫院 呼吸治療科
財團法人佛教慈濟綜合醫院台北分院 呼吸治療科
財團法人佛教慈濟綜合醫院 呼吸治療科
臺北醫學大學附設醫院 胸腔內科 呼吸治療科
敏盛綜合醫院 呼吸治療科


機構名稱 財團法人長庚紀念醫院
地址 桃園縣龜山鄉復興街五號
電話 03-3281200#2809
網址 http://www.cgmh.org.tw/
薪資、夜班費 32,500~35,000 元,依實際報到學歷而定(不含績效、三節獎金及年終)
小夜班 450 元/天、大夜班 600 元/天
簽約 2 年(不含試用期3 個月)
排班情況 需輪值三班
白班時間為8AM-4PM,小夜班為4PM-12MN,大夜班為12MN-8AM,其他
班別依單位需求排班
正式人員之工作時間以每日8 小時,每週工作6 日為原則,勞基法另有
規定從其規定設訂,每日工作時段均由部門主管排定
福利 1.特殊單位津貼:依業務屬性而有不同
2.調薪:每年調薪一次,依本院當年度經營績效而訂
3.年終獎金:年終獎金及紅利視本院當年度經營績效而訂,獎勵標準最
低為1 個月本薪
4.年節獎金:依本院當年度經營績效而訂
5.其他福利:
(1) 提供住宿,機汽車停車位
(2) 員工本人及直系親屬於本院享有就醫優待
(3) 員工本人退休後仍保有就醫優待福利
(4) 生日禮券
(5) 相關企業產品員工享有特惠,如 :台塑生醫、汽車、長庚生技
(6) 免費搭乘交通車往返台北、桃園、中壢、基隆
(7) 年終獎金:
a. 全年在職者:依本院當年度之醫療服務績效而訂
b. 未年在職者(含中途到職者):依服務年度內實際工作月數之比例計
c. 不足整月部分,在十五天(含)以內者以半個月計算,超過十五天者
以一個月計算
(8) 休假制度:依勞基法規定給予
在職教育 (1) 與相關(學)協會共同辦理各項教育訓練,落實護理繼續教育課程積

(2) 依各職級護理職類,每年舉辦在職教育訓練
(3) 公費公假參加國內外研討會
(4) 院內定期舉辦院國內外研習會,鼓勵人員參與
晉升方式 採N1-N4 進階制度,依各職級培育各專科人才,未來可培育為企業內臨
床及行政職之護理高階主管
6
機構名稱 敏盛綜合醫院
地址 330 桃園市經國路168 號
電話 03-3179599
網址 http://missioncare-chronicles.blogspot.com
薪資、夜班費 薪資32,000-35,000 元(專科),小夜350 元、大夜700 元
簽約 2 年
排班情況 週班表
福利 三節獎金、年終獎金、旅遊基金、生日禮金、宿舍、交通車
在職教育 依人事及管理部進階規範辦理
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機構名稱 壢新醫院
地址 324 桃園縣平鎮市廣泰路77 號
電話 03-4941234#2984
網址 http://landseed.com.tw
薪資、夜班費 護理師執照:32,000-37,000 元
護士執照:30,000-35,000 元
小夜班400 元/天,包班費:1,000 元
大夜班600 元/天,包班費:1,500 元
簽約 年限二年
排班情況 輪三班制
福利 1. 員工醫療折扣
2. 婚喪喜慶補助給付
3. 團體保險全額由院方負擔
4. 試用期滿將依單位別發給制服
5. 提供美味可口價廉之伙食,同仁每月自付600 元
6. 免費健康檢查
7. 依年資不同,給予不同之年度個人福利總額
在職教育 同仁可依本院人事規章PNL3-1 各單位年度外訓申請及PNL3-2 專職人
員進修辦法申請進修。
晉升方式 升遷管道透明化:
同仁可依本院人事規章PNL3-6 升職等考試辦法及PNL3-7 升任主管考
試辦法自行申請辦理。
其它 本院所辦理相關課程符合護理人員繼續教育學分申請之辦法,並依法
提出申請積分。
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機構名稱 臺北醫學大學附設醫院
地址 110 台北巿信義區吳興街252 號
電話 02-27372181 轉1220-2
網址 http://www.tmch.org.tw
薪資、夜班費 每月36000~38000 元
夜班費:小夜班300 元/天,包班500 元/天(≧15 天)
大夜班500 元/天,包班700 元/元(≧15 天)
簽約 不定期契約病房一年,特殊單位兩年
排班情況 1.可於通過考核後包班(視單位人力配置即可)
2.依能力進階派班
福利 享勞、健保,考績獎金,年終獎金,提供台北縣市以外護士宿舍(單
身),伙食費補助500元/日
在職教育 全院任職教育,單位在職訓練,專科在職訓練相關研習會,中期受訓,
長期進修
晉升方式 1.基層護理人員臨床專業能力進階
2.依本院「護理人員升遷甄試辦法」辦理
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機構名稱 臺北市立聯合醫院
地址 103 台北市鄭州路145 號
電話 02-25553000
網址 http://www.tpech.gov.tw
薪資、夜班費 薪資:34600-38500
小夜班:300-500 元/天
大夜班:500-700 元/天
簽約 一年
排班情況 三班制
福利 基本福利:依勞基法規定
特別福利:享有工作服/鞋、生日禮物、慶生會、員工旅遊、學會會
費補助、外縣市免費住宿、員工健檢、五十歲以上免上夜班、出國
參與人道救助及醫療、專業能力加給、年度優秀員工獎金等
在職教育 院內護理部、各醫學中心、學會及公會等各機構各項相關教育訓練
課程
晉升方式 1、 每年規劃辦理能力進階
2、 規劃以優秀的約用護理人員擔任院聘護理長、院聘督導長等職務
3、 爭取約用護理人員轉任公職
其它 1.參與護理師護士公會辦理績優護理人員表揚
2.護士節優秀員工表揚
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機構名稱 財團法人佛教慈濟綜合醫院(花蓮總院)
地址 970 花蓮市中央路三段707 號
電話 03-8561825 轉2221
網址 http://www.tzuchi.com.tw/tzuchi.mainpage/Default.aspx
薪資、夜班費 大學:約36,000 元(含護理師執照費,但不含基本績效獎金及值班費)
專科:約33,000 元(同上)
執照:護士4,900 元,護理師6,000 元,三年內每年增加1,000 元
值班費:小夜班400 元,大夜班600 元,當月大小夜≧20 日,可領
取包班費用【小夜班500 元,大夜班700 元】
特殊單位津貼:1,500~3,500 元
試用期學習津貼:值班費減半,無特殊單位津貼及績效獎金
獎金:端午節及中秋節獎金,年終獎金,績效獎金‧生日禮金
3 個月以下600 元,3 個月(含)~未滿一年者1,200 元,一年以
上者為2,000 元
進階津貼(每月):N1:500 元,N2:1000 元,N3:3500 元,N4:4500 元
簽約 試用期二個月,試用期過後簽約二年(試用其含於簽約年限中)
排班情況 週班表及月班表,依據勞基法雙週84 小時工時,採三班輪班制
福利 衣:1.新進人員護士制服兩套(試用期)、護士帽一頂,待通過試用後
再領兩套
2.於試用期通過後核發護士鞋一雙、外套及背心各一件
3.每年發一套制服,護士鞋一雙及護士帽一頂
食:員工於上班期間食用素食,午、晚餐餐卷25 元(早餐15 元),需
自備餐具
住:依宿舍管理辦法辦理,視宿舍區房間規格,每人每月酌收清潔費
(1200 元~2200 元,視院方公告)及電費(依電錶計算分攤)
行:需自備
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育:本院設有圖書室供員工借閱,於宿舍區內設有托嬰中心及慈濟技
術學院附設托兒所、鄰近有慈濟小學、中學、技術學院、大學、
研究所及博士班
保險:勞保、健保及意外保險
醫療優待:員工一般就醫九折,住院病房差額七折
在職教育 1.新進人員訓練
2.全院在職教育
3.共同及專科進階
4.特殊訓練:ICU、研修中心及各項研習訓練
5.其他進修機會:在職滿兩年表現優良可依據院方進修辦法辦理提出
申請(但於到職兩年內不得升學)
晉升方式 設有「護理人員升遷管理規定」做為晉升依循
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機構名稱 財團法人台灣基督教門諾會醫院
地址 970 花蓮市民權路44 號
電話 03-8241603
網址 http://www.mch.org.tw
薪資、夜班費 1. 薪資:30,300 元-34,850 元(含證照)
2. 夜班費:小夜班350 元/天、大夜班550 元/天
簽約 2 年
排班情況 1.8hr/天
2.需輪三班、供宿
福利 1. 三節獎金、生日禮金、聖誕禮金、留任獎金。
2. 員工體檢、醫療優待。
3. 制服、護士鞋提供。
4. 餐費補助(一餐30 元/天)、宿舍提供。
5. 公費在職進修(簽約期滿後,,由專門委員會遴選)
在職教育 院內:1. 護理專業
2. 心靈、品質、勞安、消防、感控等課程
院外:二技、碩士班升學機會
晉升方式 1、護理行政:組長→護理長→督導→主任
2、臨床護理:N0→N4、專科護理師
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機構名稱 台東基督教醫院
地址 95048 台東市開封街350 號
電話 089-323362
網址 http://www.tch.org.tw/tch
薪資、夜班費 本薪28000-31000 元/月
部門加給:依單位別及年資遞增1,060-4,240 元/月不定
其他證照加給:專科護理師、急重症訓練結業證書
夜班費:有大小夜班費及固定班別制
每季發放績效獎金,依單位及績效而定
能力進階N2 以上薪資點數增加。
簽約 第一次簽約二年,後改為不定期約。
排班情況 每月排班,輪值三班,可固定班別。
福利 勞保、健保、勞退、醫療優待、伙食優待、生日禮券、中秋節禮券、
端午節禮券、員工旅遊、制服、宿舍、服務獎......等。
在職教育 1.護理人員需參與護理能力進階制度,依職級參與不同訓練課程及網
路自學課程。
2.視需要辦理ACLS、ETTC 等相關訓練。
3.需參與院內外相關教育訓練,並達到基本時數。
4.鼓勵同仁進修。
晉升方式 1.依主管考核、推薦或自我推薦。
2.平日工作表現、人際互動、專業成長主動性等皆列為參考。
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機構名稱 財團法人義大醫院
地址 824 高雄縣燕巢鄉角宿村義大路1 號
電話 07-6150011 轉3002
網址 http://www.edah.org.tw
薪資、夜班費 護理師:
一、薪資結構
1.本俸(專科畢):15,200~18,500 元。
2.職務津貼:8,000~13,500 元。
3.伙食津貼:800 元。
4.交通津貼:1000 元。
5.執照津貼: 1000 元。
6.夜班費:小夜:350 元、大夜:600 元。
二、年終獎金:由董事長按本院一年來之營運業績核定後,另行公
告之;並於農曆春節前發給。
三、節慶(三節)禮金:1000 元。
四、旅遊禮金:1200 元。
五、生日禮金:1000 元。
六、勞動節禮金:1000 元。
簽約 經培訓三個月合格後正式任用。新進人員需簽約二年(不含試用
期),簽約期間若中途離職者需依約賠償。
排班情況 一、單位分配:依各單位缺額,並考慮個人意願予以分配之。
二、排班方式:每月依各病房需要安排班別,8hrs/天或彈性排班。
白班8AM~4PM、小夜班4PM ~12MN 、大夜班12MN~8AM 。
三、每人每月輪值:一輪不超過(含)6 天。
四、病房護理方式:視單位專科性採全責護理、成組護理、功能性
護理。
五、護理人員照護病患數: 白班8~10 位,小夜班10~12 位, 大夜
班12~15 位。
福利 一、保險:本人享勞、健保、團體保險,直系親屬享本院之醫療優
待及團體保險。
二、遵循勞動基準法相關規定:依法每月提撥薪資的6%為退休金。
三、食:有給付伙食津貼。
四、衣:提供護士服(加護單位服裝)四套、外套一件、鞋子一雙。
五、住:提供宿舍。
六、行:有給付交通津貼。
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在職教育 一、新進人員職前訓練:5 天。
二、各職級在職教育:N1、N2、N3、N4 各28 小時。
三、特殊專業課程訓練。
四、護理行政訓練。
五、不定期舉辦院內研習會。
六、公假公費完成倫理、安寧與感控之課程共6 小時
其它 休假制度:
特休:滿1 年7 天、滿3 年10 天、滿5 年14 天、滿10 年以上每滿
1 年另加一天,最高30 天。
婚假:8 天。
產假:8 週。
流產假:5 天~4 週。
喪假:3~8 天。
事假:14 天。
未住院病假:全年30 天,住院不得連續超過一年。
備註 一、大學(含)以上學歷,三個月須取得護理師執照(未取得護理師執
照者則予以轉任)。
二、在校成績:學業75 分、實習80 分、操行80 分以上。
三、應試方式:面試(得視需要增加技術考試)。
四、依成績及本院缺額情形優先考慮任用。
五、簽約:經培訓三個月合格後正式任用。新進人員需簽約二年(不
含試用期),簽約期間若中途離職者需依約賠償。
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機構名稱 高雄醫學大學附設中和紀念醫院
地址 807 高雄市三民區自由一路100 號
電話 07-3121101
網址 http://www.kmuch.org.tw/index.new.asp
薪資、夜班費 1.薪資(不含夜班費)
試用期薪資(含執照費):士26,300 元、師31,200 元
試用過後薪資(含執照費):士38,730 元、師39,760 元
2.津貼
夜班津貼:大夜班500/日(固定大夜班,700 元/日)
小夜班300/日(固定小夜班,500 元/日)
ICU 津貼:1200-4000 元/月(依年資調整),上班日加餐點一份
急診津貼:1200 元/月,上班日加餐點一份
福利 1. 考績奬金、月績效奬金、年終奬金、學術獎助金
2. 暑假津貼:約5100 元/人/年
3. 醫療奬金:依各科之績效發放
4. 生日禮物/禮巻,護士節禮物
5. 醫療保險:勞保+健保及本院之就醫優特+團體意外保險
6. 食宿:單身宿舍
7. 假日:休假7~30 天/年(按年資)
8. 婚假8 天(扣除星期例假日),產假56 天(含星期例假日),病
假依病況(扣薪資),喪假3~8 天(扣除星期例假日,依親屬血
緣)
9. 娛樂:合約商店26 家(折扣不等)、員工及眷屬自強活動、社

10. 新進人員護士服四套,以後每兩年三套;護士鞋每年一雙
11. 結婚、生產祝賀金/禮物及住院慰問金
12. 優良護理人員禮金/禮物
在職教育 1.新進護理人員訓練
訓練方式:職前講習+臨床指導(依各科新進人員訓練計劃辦理)
訓練期間(試用期三個月):集體課室講習5 天
個別臨床指導(視個人臨床表現及適應情況調整)
2.在職教育:護理人員專業能力進階制度院內、院外在職教育,
研習會等
3.其他進修機會,視機會需要而定
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機構名稱 財團法人奇美醫院柳營分院
地址 736 台南縣柳營鄉太康村201 號
電話 06-6226999 ext.73002
網址 http://www.chimei.org.tw/
薪資、夜班費 一、 薪資:大學具護理師證照者40,257-41,757 元。
二、 夜班費:
小夜班 大夜班
輪值班 固定班 輪值班 固定班
316 元↑ 475 元↑ 790 元↑ 948 元↑
簽約 一、 新進員工簽約:8/31 前報到以年加2,簽至8 月底,
9/1 以後報到:年加3,簽至2 月底。
二、 續約:一律簽至隔年8 月底,第一次約滿後,一年續一次約,滿
四年就無合約限制。
排班情況 一、作業量:一般病房白班1:8-10、小夜1:12-16、大夜1:18-22,
加護病房1:2-3。
二、排班比照勞基法。
福利 一、膳宿:備有宿舍、員工餐廳、每月供12 次免費餐。
二、假別、退休金比照勞基法。
三、柳營火車站接駁車。
四、眷屬就醫優待。
五、各種婚喪禮金。
六、免費提供及清洗制服。
七、設有職工福利委員會提供國內旅遊補助、資深員工國外旅遊、年
節禮卷、特約廠商消費優待、子女就學獎助學金、舉辦忘年會。
八、年終獎金。
在職教育 一、院內:依專業能力進階架構規劃各層級教育訓練。
二、院外:依需求指派穩定性高有潛力之人員公假公費參加院外訓
練。
晉升方式 一、專業能力進階:一般病房N3、N4 津貼2,000 元/月;加護病房N3
津貼3,500 元/月、N4 津貼4,500 元/月。
二、行政能力進階:小組長3,000 元/月、副護理長7,500 元/月、護理
長10,000 元/月、督導15,000 元/月。
其它 一、研究經費:院內研究經費每年2 次,每次最高20 萬。
二、論文獎勵:學會發表2,000-3,000 元/篇、期刊發表15,000 元/篇。
三、國內外論文發表差旅費:補助報名費、交通費、住宿費、特別費、
膳雜費等。
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機 構 名 稱 奇美醫學中心
地址 710 台南縣永康巿中華路901 號
電話 06-2812811#53003
網址 http://www.chimei.org.tw
薪資、夜班費 1.固定月薪:40,250 元以上(含護理師執照、不含夜班費)
2.夜班費:薪資愈高,夜班費則愈高
固定班-大夜至少940 元/日,小夜至少470 元/日
輪值班-大夜至少790 元/日,小夜至少310 元/日
3.年終奬金:依當年營運狀況而訂
簽約
排班情況
福利 1.休假:例假日-週休二日;特休假-比照勞基法
2.保險:健保+勞保
3.制服:免費供應及清洗
4.伙食:每月免費12 餐次(價值500 元)
5.設有職工福利委員法
6.退休:比照勞基法
在職教育 1.職前訓練:集中講習5 天、臨床實務訓練3 個月
2.院內在職訓練:依能力進階辦理
3.院外在職訓練:依相關主題派人參加
4.在職進修:在不影響單位排派班下,同意且鼓勵
晉升方式 1.職級:依專業能力進階辦法升遷
2.職位:依各職位甄選辦法升遷
其它 1. 申___________請:
a. 由學校依本院訂定之條件予以推薦
b. 請學校協助彙整學生之連絡資料、實習成績、及選擇單位等,
於4/15 前傳回本院護理部
c. 本院擇日安排學生來院做簡介及面試
2. 錄用:
(1) 由本院通知錄用相關事宜
(2) 報到時間:預計為6 月
備註 1. 醫院簡介:醫學中心;床數-1325 床;員工-約為3200 人
2. 連絡:顏閩嘉小姐,電話(06)2812811 轉53003
3. E-mail:cmh3000@mail.chimei.org.tw
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機構名稱 國立成功大學醫學院附設醫院
地址 704 台南巿勝利路138 號
電話 06-2353535#4673
網址 http://140.116.253.119/nckm/index.asp
薪資、夜班費 1.院聘護理師待遇38,000 元/平均月薪(含績效奬金)。到職滿2
年表現優良可報考晉升公務人員護士職級月薪50,000 元以上
2.夜班費:小夜班費300 元/日,大夜班費500 元/日。
固定班別(每月15 日以上)/小夜班費500 元/日,大夜班費700
元/日
3.年終奬金(1.5 個月)
排班情況 1.採三班月輪班制,每月排班一次,並鼓勵同仁採固定班別。
2.工作時數依勞基法規定辦理。
福利 1.提供護士服、護士鞋及護士外套。
2.本院員工本人就醫八折優待。
3.休假、各種假別及各項補助依勞基法相關規定辦理。
4.本院設有醫護大樓為 2-3人套房設備,凡是輪值三班者,皆可
申請住宿,每月酌收約 1000 元管理清潔費。聘有保全管理員,
安全寧靜;全天候冷暖氣空調及冷熱水供應,並闢有休閒區及育樂
設施,含沙發、電視、報紙、健身器材,提供洗衣機、烘乾機、
電冰箱、微波爐 ..等等,極為舒適、完善。
5.生日、結婚、生產、住院等本部均致贈禮卷或慰問金。
6.每年辦理護理部自強活動及春酒聚餐。
7.其他相關福利:
(1)本院設有員工餐廳及設有院內便利商店,購物方便,享有折扣
優待。
(2)本院地下一樓設有美髮部、洗衣部,便於利用。
(3)本院位於成大校區內,校園內景緻優雅及四週環境寬闕,交通
便利順暢距火車站僅一路之隔;同時擁有多處停車場及地下員
工停車場,停車堪稱方便又安全。
在職教育 1.秉持醫院以教學、研究、服務之目標,本部設有人員發展委員
會,目的在於增進護理人員專業能力,提供護理人員在職訓練
機會 ,進而提升臨床照護品質。人員發展委員會規劃重點共分
為職前訓練、在職教育、繼續教育及研究發展等。
2.為使護理人員了解國內、外護理趨勢及新知、並協助訓練本院
護理人員的專業知識與能力,且期能由經驗中激勵人員成長,
向來積極主動派員或鼓勵人員參與院外醫療機構或學會所舉辦
的專題演講或短期訓練,並視主題與業務需要給予公假或公費
補助。
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在職教育 3.為鼓勵護理人員從事護理研究、專業探討,以增進護理行政效
能及教學研究,進而提昇護理人力素質及照護品質,鼓勵人員
在職進修,到職二年後臨床表現優良者提供研究所在職進修補
助部份公時或留職停薪辦法。
晉升方式 (一)晉升制度
1.本院自民國84年起全面實行「護理人員臨床專業能力進階
制」,將臨床基層護理人員劃分為五個不同層級 (N、N1、N2、
N3、N4),除能發揮護理人員工作潛能外,並建立一套公平合
理的護理人員晉升制度。
2.另提供特殊功能等進階護理師(如專科護理師、個案管理
師 ...等)職務晉升。
(二)考核
各層級護理人員皆訂有不同考核內容,且考核分別為平時考核、
每季績效考核及年終考核。
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機構名稱 財團法人佛教慈濟綜合醫院大林分院
地址 622 嘉義縣大林鎮民生路2 號
電話 05-2648000
網址 http://www.tzuchi.com.tw
薪資、夜班費 學歷:大學34010 元,專科31690 元
績效:3100 元
特殊單位津貼:1500~3500 元
夜班費:大夜600 元,小夜400 元,包班另計
分區獎金:輪三班單位每月4500 元,一年分兩次核發
進階津貼:N1:500,N2:1000,N3:3500,N4:4500
其他:三節獎金,生日禮金,旅遊補助
簽約 二年
排班情況 依單位業務輪班
福利 1.勞、健保及勞退金提撥,團體意外險
2.本人、父母、配偶享有全省慈濟醫院就醫優惠
3.婚喪補助
4.免費電影欣賞
5.商品團購優惠
6.員工餐廳用餐優惠
7.員工宿舍
8.停車場
在職教育 1.新進護理人員訓練
2.全院在職教育
3.共同及專科進階
4.特殊訓練:ICU、專科護理師等
晉升方式 1.每年度辦理進階考試
2.依年資及各項條件符合者得晉升護理主管
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機構名稱 嘉義基督教醫院
地址及電話 連絡:嘉義市忠孝路539 號 護理部 電話 05-2765041 轉1246
Fax:05-2778722
連絡:嘉義市忠孝路539 號 人事室 電話05-2765041 轉8556
e-mail:d552@cych.org.tw Fax:05-2765041 轉8555
護理部特色 1.採人性管理,注重溝通,尊重意見,具有人情味。
2.關心護理人員之靈性成長,配合團契與院牧活動,使護士們在愛中
成長。
3.舉辦社團、聯誼等活動,使護士休閒生活更充實活潑。
在職教育訓練 1.依醫療及護理人員之需求辦理。
2.新進人員職前訓練並每年舉辦專科護理訓練、護理行政研習、輔導
員訓練及護理品質研習等。
3.與學會、公會合辦各種護理研習會。
4.出國研習,依本院支付獎學金辦法。
簽約及試用期間 試用期三個月,聘期一年(特單聘期二年)
班別種類 三班輪值
工作時數 每班八小時,每週42 小時,國定假日輪休
護理人員比例 比照區域教學醫院人力配置要求
護理工作模式 主護護理+綜合性護理 DART 護理紀錄法
待遇與福利
(1)津貼:
學歷+職務津貼+專業津貼+執照費+簽約金+伙食津貼,試用期比
正式人員少$2000 元。(護理師基本薪資約35100-38100 元/月,含績
效獎金)。(不含年節獎金、年終獎金、週年津貼、年資、訓練津貼及
進階津貼)
(2)特殊單位津貼: 經訓練完成後給予訓練津貼
(3)夜勤津貼: 大夜:600 元/班、小夜400 元/班(目前現況)
(4)年終獎金: 視營運狀況加發
(5)年節獎金: 中秋節、端午節、聖誕節不定數,另有春節獎金(春節期間出勤者紅
包)
(6)福利: 食:本院餐廳提供,員工有優待。
衣:第一年發三件護士服,之後每年加發一件,鞋子每年一雙。
住:提供宿舍
行:備有交通車
樂:每年辦員工旅遊,經費補助。
醫療優待:全民健保,員工及直系眷屬部分優待。
退休:有退休金給付制度。(退休金提撥)
保險:員工一律加入勞保、健保及團保。
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其他:生日禮金、婚喪喜慶禮金、績效獎金。
(7)休假: 年休假:
◎一年以上未滿三年者→7 日 ◎每星期休假依單位排休
◎三年以上未滿五年者→10 日 原則,國訂假日採輪休。
◎五年以上未滿十年者→14 日 ◎婚假:8 個工作天
◎十年以上者,每一年加給一日 ◎產假:56 個工作天
加至三十日止。
教育訓練 職前訓練,院內外訓練、在職訓練、學位進修。
升遷 須有護理師執照,並按進階制度升遷。
小組長→夜班護理長→病房護理長→督導→副主任→主任
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機構名稱 財團法人彰濱秀傳紀念醫院
地址 505 彰化縣鹿港鎮鹿工路6 號
電話 04-7813888 轉73131
網址 http://www.cbshow.org.tw/changbin
薪資、夜班費 1. 大學畢業(護理師執照)不含夜班費約32,000-36,000 元
2. 專科畢業(護理師執照)不含夜班費約28,000-32,000 元
3. 夜班費:小夜班600 元、大夜班720 元
簽約 試用期三個月,試用經考核通過成正式員工,簽約二年
排班情況 1. 三班輪班制
‧ 白班:08:00-16:00(08:00-17:30 午休12:00-13:00)
‧ 小夜:16:00-24:00
‧ 大夜:24:00-08:00
2. 工作時數8 小時/天,休假比照勞基法
3. 護理人員/病患比:
白班1:8-10、小夜1:12-16、大夜1:18-20、加護病房1:2-3
福利 1. 勞保、健保、團保
2. 生日、結婚、生產、住院慰問贈送禮品或禮券
3. 子女獎學金、三節獎金、護士公會會費由醫院支付
4. 國內外旅遊、聚餐補助、各類康樂社團補助
5. 掛號、住院(員工本人或直系眷屬)予優惠
6. 職工福利委員會定期舉辦節慶晚會
7. 提供住宿
8. 免費交通車可搭乘
在職教育 1. 辦理各項教學活動及研習會、推動單位、全院在職及專業能力進
階教育,並於課後評值
2. 辦理全院各類護理人員繼續教育活動,並有特殊及新興傳染疾病
之相關認知與訓練
3. 新進人員教育訓練、單位專業教育訓練、中階主管行政訓練
4. 規劃參加院外研習
晉升方式 1. 每年二次進階(4 月與10 月份)
2. 主管升遷依護理部規定辦理,每年一次,可自行推薦或由主管推

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機構名稱 財團法人彰化基督教醫院
地址 500 彰化市南校街135 號
電話 04-72385951#1255
網址 http://www.coh.org.tw
薪資、夜班費 試用期滿:31,600~36,600 元/月(不含夜班費、三節獎金)。
夜班費:小夜班360 元/;大夜班620 元/天。
簽約 2 年
排班情況 輪三班,每班8 小時
福利 獎金:端午節獎金、中秋節獎金、年終獎金
彰基精神獎金:鼓勵服務社區、弱勢團體獎金
休假:依法定給假:例假、國定假、特休假¡ 等
180 天有薪病假(勞基法僅有30 天)、旅遊假、颱風假
保險:勞保、健保,員工及配偶皆享有免費團保(壽險、意外險、癌症
醫療保險、重大傷病險)
醫療:本院員工之配偶、父母、子女、配偶之父母均可享有本院的醫
療優待。
退休後員工及其配偶享有終身醫療優待
退休:自請退休:本院工作年資滿25 年;年滿55 歲工作年資滿15 年
強制退休:一般員工(非醫師)年滿60 歲
祝賀金:生日、生育、結婚祝賀金,節慶慰勞,子女教育補助,互助
金,離職、喪葬、住院慰問金
其他:專業社團補助,旅遊補助,員工宿舍,備交通車、員工停車場,
員工餐廳,購物福利(員工購物85 折)
在職教育 依照院規「會議進修辦法」辦理
晉升方式 依照護理部「護理人員臨床專業能力進階制度晉陞要求」辦理
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機構名稱 童綜合醫療社團法人童綜合醫院
地址 435 台中縣梧棲鎮中棲路一段699 號
電話 04-26581919 轉4401
網址 http://www.sltung.com.tw
薪資、夜班費 1. 月薪:30,800~33,800 元/月以上(專科);31,800~34,800 元/月以
上(大學),依照單位及學歷不同給薪。
2. 小夜班400 元/日、大夜班600 元/日(已簽約)
小夜班350 元/日、大夜班500 元/日(未簽約)
3. 缺額獎金及績效獎勵金:依單位缺額及當月業務而定。
簽約 二年
排班情況 輪值三班
福利 1. 休假:排休日-每個月休8 日(特殊國定假日、年假另計)
2. 三節獎金、生日禮券等
3. 保險:享勞保、健保、團保
4. 退休金:依勞基法規定
5. 提供制服
6. 提供員工宿舍
7. 提供員工旅遊
8. 設有職工福利委員會
9. 員工及眷屬均享有醫療優待
10.備有員工交通車,增加員工上下班便利性
在職教育 1. 單位在職教育:每週一次以上
2. 護理部在職教育:每週一次以上
3. 全院性在職教育:每週一次以上
晉升方式 1. 完整升等制度,依專業能力進階制度升遷,行政職位依行政能力進
階升遷。
2. 積極培訓本院未來中、高階主管。
其它 1. 派至醫學中心接受專科訓練
2. 鼓勵同仁進修
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機構名稱 光田醫療財團法人光田綜合醫院(沙鹿、大甲、通霄院區)
地址 433 台中縣沙鹿鎮沙田路117 號
電話 04-26625111
網址 http://www.ktgh.com.tw
薪資、夜班費 大夜600 元,小夜400 元,另有包班費
排班情況 輪三班
福利 年終奬金、勞基法休假、新進提供冬夏制服
住宿、旅遊、員工及眷屬就醫優待
在職教育 新進人員職前教育,病房在職教育,護理師在職教育,護理人員能
力進階教育,ICU 特殊訓練
晉升方式 配合能力進階辦法,完成進階且符合資格者,由護理部提報參與晉

備註 詳情請上本院網頁www.ktgh.com.tw「人才招募」查詢
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機構名稱 財團法人佛教慈濟综合醫院台中分院
地址 427 台中縣潭子鄉豐興路一段66 號
電話 04-36060666#3689
網址 http://www.tzuchi.com.tw
薪資、夜班費 大學畢(含執照費)約39000 元(護理師),37000 元(護士)
小夜班費400/天、大夜班費600/天
簽約 2 年
排班情況 固定班別(每月),三班制
福利 特殊單位及病房供膳,供宿,員工停車場,生日禮卷,
護士節禮品、禮金,三節禮金
在職教育 依院方規定辦理
晉升方式 依院方規定辦理
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機構名稱 國軍台中總醫院
地址 411 台中縣太平市中山路二段348 號
電話 04-23934191
網址 http://www.803.org.tw
薪資、夜班費 薪資約34,000 元/月
夜班費:210 元/小夜,300 元/大夜
簽約 每年一簽
排班情況 三班輪值
福利 三節獎金、停車場、宿舍、護士服(2~3 年一套)
在職教育 每人每年教育時數32 小時
晉升方式 護理部主要晉升作業規定
其它 1.休假、保險、退休制度比照勞健保制度及勞基法規定
2.屬國軍醫療體系,遵行軍方相關規定
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機構名稱 台中榮民總醫院
地址 407 台中市西屯區中港路三段160 號
電話 04-23592525
網址 http://www.vgstc.gov.tw
薪資、夜班費 薪資約33,500 元;
夜班費:小夜:300 元/天,大夜:500 元/天
固定班別:小夜:500 元/天,大夜:700 元/天
排班情況 三班輪值,每週工時40 小時
福利 住:外縣市供宿(需付500 元/月清潔管理費)
具公休資格者可申請國內國民旅遊補助
在職教育 1. 依能力進階安排課程
2. 舉辦各類訓練班
3. 依業務需要派員至院外參訓
晉升方式 服務考績優良者得參加院內公職護士甄試
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機構名稱
中國醫藥大學附設醫院
地址 404 台中市北區育德路2 號
電話 04-22052121
網址 http://www.cmuh.org.tw
薪資、夜班費 薪資:31,000~33,000 元。
夜班費:小夜班360 元/天,大夜班600(包班780)元/天
簽約 二年(含三個月試用期)。
排班情況 三班制,採月排班(包大、小夜班)
福利 每月舉辦慶生會、多項社團活動、團體意外保險等。
在職教育 提供在職進修、專業訓練、在職教育等
晉升方式 依護理學會進階制度辦理
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機構名稱 中山醫學大學附設醫院
地址 402 台中市南區建國北路一段110 號
電話 04-24739595
網址 http://www.csh.org.tw
薪資、夜班費 大學畢業護理師:34940 元
專科畢業護理師:32985 元
大學畢業無執照:32740 元
(夜班費、特殊單位津貼另計)
排班情況 採三班月輪班制,每月排班一次
福利 年終獎金,中秋、端午節獎金(視營運狀況發給)
在職教育 新進人員試用期3 個月,需參加5 天職前訓練,本院積極推行進階
制度及各項在職教育,並鼓勵同仁踴躍參加各相關之研習會。
晉升方式 依『護理人員臨床專業能力進階制度』晉升
其它 其他訓練:特殊單位訓練、護理行政訓練、臨床教師訓練等。
備註 大學護理系畢業者優先,具特殊單位工作經驗者為佳,歡迎自行寄
履歷表至本院護理部參加面試
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機構名稱 財團法人天主教聖保祿修女會醫院
地址 桃園市建新街123 號
簡介
本院具500 床以上規模之區域教學醫院,醫院設備完善,環境優雅,並與
醫學中心(長庚)合作,本院目標為透過醫療傳愛的精神,給予病患優良的
診療服務,尊重每一患者的人格,照顧其身、心、靈上的需求,而不以營
利為目的。並成為社區民眾方便就醫的首要選擇醫院。
薪資、夜班費
薪資依照學歷起薪:
大學畢一般病房護理人員固定薪約31,000 元。
大學畢急重症病房護理人員固定薪約35,000 元。
技術學院一般病房護理人員固定薪約30,000 元。
技術學院急重症病房護理人員固定薪約34,000 元。
績效獎金:
依單位服務量計算其績效獎金,以每三節發放一次(一般病房每季
約$8,000-10,000,重症單位每季約$10,000-14,000 元)。
夜班津貼:PM20:00~24:00 每小時100 元、
AM00:00~AM08:00 每小時75 元
簽約
需簽訂一年期勞動契約,期滿後不需簽約。
排班情況 基層護理人員皆以三班輪班為主,採月排班制。
福利
福 利-中秋節、端午節以固定薪百分之20 發放(97 年度)、春節獎
金1000 元、生日禮金500 元、 勞動節獎金500 元。
年終獎金及年終績效獎金(視當年度營運情況而定)
每人享有勞保、健保、200 萬團體保險及退休金。
員工旅遊每年補助4000 元,並有社團及托兒補助。
在職教育
本院施行護理人員臨床專業能力進階制度,包含新進人員教育訓練、
N1.N2.N3.教育訓練、行政管理訓練、基礎加護訓練、以及依各專科屬性舉
辦專科性教育訓練、感控教育訓練、醫護討論會、派外教育訓練等。
升遷
本院施行護理人員專業能力進階制度,包含各職等N1.N2.N3.N4 及護理主
管升遷之作業,每年1-3 月進行資格審查及晉升考試。
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機構名稱 桃園榮民醫院(行政院國軍退除役官兵輔導委員會)
地址 330 桃園市成功路三段100 號
電話 03-3384889
網址 http://www.tyvh.gov.tw
薪資、夜班費 29,500 元~32,500 元
夜班費4500 元~10,000 元
簽約 一年一簽
排班情況 視各單位特性
福利 1.一年發3 次績效獎金
2.休假比照勞健保(滿一年後有7 天)
3.年終獎金1.5 個月薪資
4.有單身宿舍,收費低
在職教育 1.按N1 N2 N3 N4 課程進行
2.年度另有其他專案輔導課程(如:個案報告實作,QCC,專案寫
作等)
晉升方式 參與正式缺額進用考試
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機構名稱 天成醫院
地址 326 桃園縣楊梅鎮中山北路一段356 號
電話 03-4784879
網址 http://www.tcmg.com.tw
薪資、夜班費 薪資面議;小夜班400 元、大夜班600 元
簽約 二年合約
排班情況 排班制
福利 採月休9 天制(積借休)、加班費、年節獎金、員工停車位、員工結婚
補助、員工旅遊、員工生日禮券、健保、勞保、員工及眷屬喪葬補助、
員工撫恤、員工在職教育訓練、員工國內外進修補助、員工制服、員
工及家屬醫療優待、年終聚餐與摸彩
在職教育 院內外專業訓練、院內共同課程、進階課程訓練、天成企業大學管理
課程訓練
晉升方式 護理進階考核、試用期考核、年度績效評核
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機構名稱 怡仁綜合醫院
地址 326 桃園縣楊梅鎮楊新北路321 巷30 號 護理部
電話 03-4855566 轉6117
網址 http://www.yeezen.com.tw
薪資、夜班費 專科應屆具證書32,300-34,300(不包括夜班費及績效)
夜班費;大夜500 元/日、包大夜710 元/日、小夜班300 元/日
簽約 二年
排班情況 病房排班:7 點-15 點,15 點-23 點,23 點-7 點
福利 1. 依勞基法辦理,另有職工福利委員會之附加福利
2. 本院員工及眷屬掛號,本人住院病房差額費6 折
在職教育 1.推動能力進階制度
2.定期與不定期院外訓練教育
3.定期院內在職教育
晉升方式 依能力進階
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機構名稱 馬偕紀念醫院新竹分院
地址 30071 新竹市光復路二段690 號
電話 03-6119595
網址 http://www.hc.mmh.org.tw
薪資、夜班費 護理師起薪31000-34000 元依學歷區分,小夜400 元,大夜600
元。
簽約 一般單位不必簽約。
特殊單位或受訓須加簽合約。
排班情況 依單位需求安排。
月排班制,病房單位須輪三班。
福利 三節獎金、年終獎金、績效獎金、考核獎金、生日代金、結婚禮金、
福利金,旅遊補助金、護士節禮物、護士鞋、住院病假、產假、婚
假旅遊架等。
眷屬醫療優待、子女教育補助、宿舍。
在職教育 定期安排專業教育、行政訓練、職前訓練。
依科別需求外派參加各類訓練。
晉升方式 完善護理人員專業能力進階制度、護理主管公開甄選制度。
其它 區域教學醫院、有台北馬偕紀念醫院醫學中心為後盾代訓。
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機構名稱 天主教靈醫會羅東聖母醫院
地址 26546 宜蘭縣羅東鎮中正南路160 號
電話
03-9544106
網址
http://www.smh.org.tw/
薪資、夜班費
薪資優渥、小夜班:300 元、大夜班:500 元。
簽約
簽約二年(包含試用期三個月)。
排班情況
輪三班
福利
1. 三節禮券、年終獎金、節日禮金、婚喪禮金、生日禮券、團體保
險、員工及眷屬醫療優待。
2. 任職時醫院發放制服二套。
3. 每年舉辦員工國內外旅遊,補助部份金額及公假。
4. 休假方式:依勞動基準法排定休假。
在職教育
與台灣護理學會共同舉辦核心在職教育,護理執照換照學分認證及各
項研習會。
晉升方式
基層護理人員專業能力進階制度、主管晉升制度。
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機構名稱 財團法人羅許基金會羅東博愛醫院
地址 265 宜蘭縣羅東鎮南昌街83 號
電話 03-9543131
網址 http://www.pohai.org.tw/
薪資、夜班費 薪資:每月待遇35500~42000 元
夜班費:小夜班300~500 元/天,大夜班500~700 元/天
簽約 兩年不定期勞動契約
排班情況 三班制
福利 三節獎金、試用期滿後享特休假、勞健保
在職教育 依本院辦法,提供在職人員進修機會
晉升方式 各單位有職級認定標準,以利同仁升遷
其它 設有員工宿舍
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機構名稱 行政院衛生署台北醫院
地址 242 台北縣新莊市思源路127 號
電話 02-22765566*2869
網址 nurse@ptph.doh.gov.tw
薪資、夜班費 1. 薪資:約32,000 元~38,000 元
2. 夜班費:
項目/費用 小夜班
4-12pm
大夜班
0-8am
備註
夜班費 250 元 400 元
包班夜班費 500 元 700 元 每月15 天以上的大
或小夜班天數為包

簽約 聘用時簽約,每年更新合約
排班情況 三班制,各單位訂有明確之排班規範
福利 依新制勞基法辦理
在職教育 為教學醫院具有完整之全院性教育訓練及護理科內部之專業訓練以
提升專業知識
晉升方式 推動專業能力進階制度鼓勵同仁提升自我,有可晉升之職缺時公告
同仁參選甄選
其它 備有醫護宿舍供外縣市同仁使用
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機構名稱 財團法人恩主公醫院
地址 237 台北縣三峽鎮復興路399 號
電話 02-26723456
網址 http://www.eck.org.tw
薪資、夜班費 護 士:29800 元
護理師:33800 元
小夜包班一個月400 元,3 個月500 元
大夜包班一個月500 元,3 個月700 元
簽約 一年
排班情況 輪三班
福利 勞健保,生日禮卷,婚喪補助,員工旅遊,年節年終獎金,員工
宿舍等。
在職教育 職前訓練,內外訓依院內規定予以補助
晉升方式 升等考試
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機構名稱 財團法人天主教耕莘醫院
地址 231 台北縣新店市中正路362 號
電話 (02)2219-3391 轉62514
網址 http://www.cth.org.tw/cthome/cthome.html
薪資、夜班費 有執照者:34,000~37,100 元
小夜班 300 元/天 大夜班 500 元/天
包 班 500 元/天 包 班 700 元/天
簽約 依勞動契約規定
排班情況 依勞動契約規定
福利 激勵性薪資制度、醫療優待、員工旅遊活動、年終獎金及禮品等。
在職教育 1. 依本院「在職人員進修獎勵辦法」執行,包含研習會及國內、外
學位¡ 等進修。
2. 急重症加護訓練、護理行政實務管理訓練、護理研究訓練¡ 等。
晉升方式 依本院「晉升及遷調管理辦法」執行。
其它 外縣市人員優先供宿
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機構名稱 財團法人佛教慈濟綜合醫院台北分院
地址 231 台北縣新店市建國路289 號
電話 02-66289779 轉8602
網址 http://www.tzuchi.com.tw
薪資、夜班費 約37000 元(大學畢,具護理師執照,不含大小夜津貼)
夜班費:小夜班400 元/天、大夜班600 元/天
包班20 天以上夜班費:小夜班500 元/天,大夜班700 元/天
簽約 二年
排班情況 採三班制(依勞基法規定上班工時)
福利 1. 生日禮金,三節禮金,年終獎金
2. 年休假均依勞基法規定執行
3. 員工及直系家屬均有醫療優免及子女唸志業體學校可優待學雜
費等多項優待
在職教育 依院方規定可提出申請,鼓勵參與國內外進修及研習會
晉升方式 採N1~N2 進階制度,培育各專科人才及未來可晉升為護理主管
其它 每年5 月及10 月發區域津貼
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機構名稱 行政院衛生署基隆醫院
地址 202 基隆市信二路268 號
電話 02-24292525 轉5503
網址 http://www.kln.doh.gov.tw/
薪資、夜班費 1.護士:2,7100 元(專科)-27,800 元(大學)
護理師:32,200 元(專科)-33,000 元(大學)
2.小夜班:300 元/天(包班15 天以上500/天)
大夜班:500 元/天(包班15 天以上700/天)
簽約 試用期1 個月,簽約二年
排班情況 1. 全職人員,需輪值三班制。
2. 白班:08:00AM-16:00PM
3. 小夜班:16:00PM-12:00PM
4. 大夜班:12:00PM-08:00AM
福利 1. 一般績效獎金:獎勵金試用期滿每個月約3000-5000 元不等
2. 特殊單位績效獎金:急診室、加護病房、開刀房、血液透析中心
依人事室規定發予特殊單位點數
3. 保險類:勞保、健保、勞退
4. 制度類:員工制服、完善的教育設備、專業能力進階制度及升遷
制度
5. 設備類:員工宿舍、員工交通車、員工餐廳、圖書館、各項社團
活動
在職教育 1. 完善的教育訓練
2. 專業能力進階制度及升遷制度
晉升方式 專業能力進階制度及升遷制度
其它 1.週休及年休假日(比照公務人員)
2.婚假8 天,產假56 天(含例假日)
3.年終獎金,生日祝賀卡及蛋糕卷
4.勞保生育輔助金一個月
5.員工旅遊,慶生會,忘年會,院慶活動
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機構名稱 三軍總醫院
地址 114 台北市內湖區成功路二段325 號
電話 87923311
網址 nd@mail.ndmctsgh.edu.tw
薪資、夜班費 1.新進人員約42000-45000 元,包括:
(1) 底薪:35,140 元(含試用期)。
(2) 獎金:視醫院營收、依個人狀況(如:年資、學歷、證照、階級、
工作複雜度等計算)
2.發放三節獎金;年終獎金比照公務人員辦理。
3.調薪方式:比照公務人員薪資調整。
4.夜班津貼:大夜班300 元/日、小夜210 元/日(包班獎金另計)
簽約 試用期至少三個月,試用合格後簽約一年。若提前解約則罰鍰
排班情況 採三班輪班,每週及每月排班
白斑07:30-15:30,小夜15:30-11:00,大夜11:00-07:30
福利 1.公休/慰勞假:依據勞基法--滿一年7 日/年,滿3 年以上未滿5 年者
10 日,5 年以上未滿14 年者14 日,10 年以上每1 年加1 日,加至30
日為止。
2.膳宿:提供台北縣市及基隆市以外人員免費套房式宿舍;院內有價廉
物美之員工餐廳。
3.服裝:每年發放護理員套裝一套、護士鞋一雙,毛衣及外套每隔2~4
年申領。
在職教育 1.新進人員職前訓練:訓練時間為三個月。
2.特殊訓練包括:急診加護燒傷訓練班、精神科訓練班、手術室訓練班。
3.另有專科教育訓練、中央在職教育、及舉辦院內外研習會等等。
4.鼓勵同仁參與在職進修。
晉升方式 依本部晉升作業規定辦理
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機構名稱 臺北市立萬芳醫院-委託財團法人私立臺北醫學大學辦理
地址 116 臺北市興隆路三段111 號
電話 (02)2930-7930
網址 http://www.wanfang.gov.tw
薪資、夜班費 新進人員試用期二個月,敘薪方式如下:
1. 無臨床工作經驗者或實習護士:32,000 元/月。
2. 地區教學醫院工作滿一年以上者:34,000 元/月。
3. 門診護理人員:28,500 元/月。
試用期滿為正式人員,敘薪方式如下:
學歷別/執照別 實習護士(無照) 護士執照 護理師執照
專科學歷 約33,180 元 約34,680 元 約36,180 元
大學學歷 約34,360 元 約35,860 元 約37,360 元
研究所學歷 約36,130 元 約37,630 元 約39,130 元
夜班費:小夜班300 元/日(包班≧15 天/月 500 元/日)
大夜班500 元/日(包班≧15 天/月 700 元/日)
簽約 新進人員試用期二個月,期滿簽約一年。
特殊單位需簽約二年。
排班情況 護理人員需輪值三班,採月排班,固定班別。
福利 (一)休假:比照勞基法
1.年休假:
滿1-3 年: 7 天
滿3-5 年: 10 天
滿5-10 年:14 天
滿10 年以上:每年多1 天,最多到30 天。
2.其他休假:
婚假 8 天;產假 56 天
事假14 天;喪假3-8 天
(二)其他
1.勞保、健保、員工團體保險、員工/眷屬醫療優待
2.退休、撫卹、資遣,依勞基法辦理
3.員工互助金-婚、產、喪、病、重大災害及滿5 年以上離職,另有補
助。
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4.三節禮劵、生日禮券、生日蛋糕。
5.員工餐廳、空調宿舍(臨近捷運、寧靜便捷、台北縣市以外者優先)、
提供護士服、護士鞋及毛衣外套、背心、員工福利委員會舉辦各類活
動、慶祝晚 會、國內外員工旅遊。
在職教育 每月辦理各項在職教育,每人每年需累計各類在職教育積分共計20
小時以上。
晉升方式 依「護理部臨床專業能力進階制度」辦理基層護理人員進階事宜。
行政主管職務晉升,依護理部各職級晉升辦法辦理。
其它 本院接受衛生署教學費用補助計畫,提供應屆畢業有執照護理人員二
年期完整培訓計畫;進階制度完整,並致力發展實證護理及臨床實證
照護指引,國內外訓練機會豐富且多元。
一、新進人員職前訓練:全院及護理部。
二、持續教育:全院、專科及單位在職教育。
三、在職進修:國內研究所進修期間,每週公假1 天。
四、院外各項學術研習會:公假、公費。
五、每年選修臺北醫學大學一門課程免學分費。
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機構名稱 財團法人振興復健醫學中心
地址 112 臺北市北投區振興街45 號
電話 02-28264400
網址 www.chgh.org.tw
薪資、夜班費 35000 元起
小夜班:1-14 天300 元/天,15 天以上400 元/天
大夜班:1-6 天500 元/天,7-14 天800 元/天,15 天以上1200 元/
天,
簽約 依勞基法及兩性平等法
排班情況 8 小時輪班制
福利 依勞基法及兩性平等法
在職教育 分進階及專科在職教育,25 小時/人/年
加護中心另計
晉升方式 有,須視年資、進階能力、情緒管理能力而定
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機構名稱 新光吳火獅紀念醫院
地址 111 北市士林區文昌路9 號B3 護理部
電話 0968995703
網址 http://www.skh.org.tw/
薪資、夜班費 薪資:a.大學 護理師:39,000 元/月
三專(二四技) 護理師:38,000 元/月
二五專 護理師:37,000 元/月
b.三專(二四技) 護士:34,200 元/月
二五專 護士:33,200 元/月
高護 護士:32,200 元/月
(以上皆包含執照費)
夜班費:小夜:300 元/天,當月上12 天以上500 元/天
大夜:500 元/天,當月上12 天以上700 元/天
簽約 試用三個月,簽約二年(含試用期)
排班情況 三班,白班(7:30AM~3:30PM)、小夜(3PM~11PM)、大夜(10:30PM~8AM)
每週工作時數42 小時(國定假日另計)
福利 1.特殊單位津貼:(1)加護病房、呼吸治療 2500 元
開刀房、急診 2000 元
洗腎室 1500 元
產房 1000 元
精神科病房 2000 元
(2)加護病房、OR 年資津貼:年資年滿一年給年 資津貼500 元,最
多加至5 年(2500 元)
2.調薪:參照軍公教調薪幅度每年七月調薪
3.年終獎金:目前3~3.75 個月固定薪(以在職員工為限,每年分別在
春節前及4/15 分兩次核發)
4.年節獎金:端午節、中秋節加發1000 元
5.週年慶獎金:2500 元
6.生日禮券:1000 元
7.結婚津貼:7200 元(每人)
8.生育津貼:1800 元(每一胎)
9.其他福利:
a.食:1800 元(伙食津貼,含在薪資中)
b.衣:新進人員制服三套、外套一件、鞋一雙
c.住:台北縣市以外同仁可申請住宿, 2300 元/月
d.行:交通津貼
e.樂:社團活動、電影欣賞、歌唱比賽¡ 等
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f.醫療優待:門診優待掛號費100 元,住院優待病房費優待七折、一
日健檢優待85 折
10.休假制度:工作滿一年休假7 天,滿三~五年休假10 天,滿五年
以上14 天,十年以上一年加一天(30 天為上限);其
他有事病假、婚喪假、公傷假及產假等
11.在職進修:工作滿一年以上者可申請在職進修,享公費及每學期
公假十天
在職教育 新進人員訓練、進階訓練、共通性課程訓練、專科訓練
晉升方式 N→N1→N2→N3
N2 津貼700 元、N3 津貼2000 元、N4 津貼3000 元
其它 考核等第:特等、優等、甲等、乙等、丙等
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機構名稱 國泰綜合醫院
地址 106 台北市仁愛路4 段280 號
電話 02-27082121 轉3930-3936
網址 http://www.cgh.org.tw
薪資、夜班費 大學畢業具護理師執照者月薪38000 元
專科畢業具護理師執照者月薪36000 元
小夜班500 元/班、大夜班700 元/班
簽約 一年
排班情況 固定班別
福利 依勞基法規定
院方提供之福利:團體保險、生日禮金、忘年會、旅遊活動補助、
在職進修假等
在職教育 每年26 小時
依護理人員繼續教育辦法
晉升方式 依護理人員能力進階
備註 所有薪資福利等,總院及各分院一體適用
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機構名稱 中山醫療社團法人中山醫院
地址 106 台北巿仁愛路4 段112 巷11 號
電話 02-27081166#8053
網址 http://www.csh.com.tw
薪資、夜班費 專科:約31,331/月,大學:約32,217/月。
正式任用後每月另有績效奬金(活動),三個月核發一次,每月平均
8000 元不等
小夜班:300 元,大夜班:500 元
簽約 是
排班情況 輪三班,8-4 4-11 11-8
福利 一、端午、中秋、春節三大節奬金
二、護士節慰勞金
三、舉辦一日及二天一夜員工旅遊
四、享勞、健、團保及享員工、員眷醫療優待
在職教育 1.按個人專長及興趣,以公費、公假薦送院外進修,並規定院內舉
辦之繼續教育一年至少參加十次
2.特殊單位,如ICU、BR、HD 等一律留薪、留職、公費參加院外重
症照護訓練
晉升方式 依據「專業能力進階」層級,以及平時考核,作為評估升遷標準
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機構名稱 國立台灣大學醫學院附設醫院
地址 100 台北巿中正區中山南路7 號
電話
02-23123456
網址 http://ntuh.mc.edu.tw
薪資、夜班費 月薪(固定薪資+工作奬金)約42,000 元
1.小夜班費每班300 元,大夜班每班500 元
2.固定班別:包小夜班每班500 元(每月15 天以上)
包大夜班每班700 元(每月15 天以上)
排班情況 採三班制-白班、小夜、大夜
福利 1.年終奬金
2.三節奬金:春節、端午、中秋
3.護士節禮物
4.工作服:一年兩套、工作鞋一年一雙、冬季外套三年一套
5.就醫優待:本院員工本人享有本院之就醫優待
6.生育、喪葬補助費
7.居住台北縣、巿以外地區單身之護理人員可申請住宿
在職教育 一、國外進修及考察:依業務需求
二、國內進修
1.院內訓練班:護理行政、成人急診加護護理、兒科加護護理,
安寧療護護理、器官移植護理及依情況安排之訓練班等
2.院內、院外護理研習會
3.在職進修:大學、研究所(具本院年資4 年以上及完成N3 資格
者可申請部分公時進修研究所)
晉升方式 1.新進契約護理師以初級任用;初級契約護理師升任中級契約護
理師;中級契約護理師升任高級契約護理師
2.特殊小組專科護理師:臨床工作表現優良之資深護理人員,經
推薦甄試為營養小組、感染小組、糖尿病衛教小組、器官移植
小組、大腸診療室等特殊小組專科護理師
3.護理長:由代理護理長表現優良者,經過護理長培訓程序完成
之代理護理長甄選擢升
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機構名稱 馬偕醫院
地 址 10449 台北市中山北路2 段92 號8F 護理部
電 話 (02)25433535-2040
薪資、夜班費 二五專:35906 元/月 大學:37958 元/月(試用期滿)
小夜班:400 元/天 大夜班:600 元/天
簽約 特殊單位需簽約二年
排班情況 三班制
福利 年終獎金、年節禮金、考核獎金、福利金、績效獎金、護士節
禮物¡¡
在職教育 1.每年國內4 天公假,國外4 天公假可參與研習進修
2.所有公假公費長短期進修辦法,符合條件即可享用
晉升方式 1.專業能力進階:配合個人職等及薪資之晉升
2.行政主管升遷:採公開甄選
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機構名稱 台北榮民總醫院
地址 台北市北投區石牌路二段201 號
電話 02-28712121
網址 http://www.vghtpe.gov/nurse/sign.htm
薪資、夜班費 1.具公務人員任用資格者:按公務人員規定,依職等敘薪並享有
公保、健保。
2.以契約護理進用者,依進用級數敘薪,享有勞保、健保。
3.本部實施護理績效制度,依工作業務量及個人表現,每月核發
工作績效獎金。
4.年終依規定加發年終獎金及考績獎金。
5.夜班費:夜班500 元/天(固定班者─700 元/天)
晚班300 元/天(固定班者─500 元/天)
福利 1.休假、產、病、事、婚、喪假等依規定辦理。
2.任職一年以上每年加發制服一套、工作鞋一雙、護士帽等。
3.醫院備有員工餐廳。單身者,可申請住宿。
4.另有社團可自由參加。
5.凡具有公職身分且有休假資格者,依規定申請旅遊及休假補助
費。
6.每年核發生日禮券乙份。
在職教育 1.新進人員職前講習五天,實務訓練三個月。
2.本院實施護理進階制度,設計中央及專科進階課程。
3.在職人員可依興趣參加各項專題報告、護理諮詢、專科訓練、
個案報告及院際研討會等活動。
4.至少需於本院服務一年以上者,始可申請在職進修。若需機關
推薦,需有公務人員身份,且有兩年以上考績,其中至少有一
年考績甲等者,始可申請推薦進修。
5.資深人員依業務須求,有擇優遴選出國進修之機會。
晉升方式 1.契約護理工作相當年資後,表現優良者,按升遷考核規定依序
納編轉任公職護士。
2.公職護士按公務員規定辦理升遷考核與獎勵。
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機構名稱 臺北醫學大學‧署立雙和醫院
地址 台北縣中和市中正路291 號
電話 22490088 分機8601
網址 http://www.shh.org.tw
薪資、夜班費 新進人員試用期二個月,敘薪方式如下:
1.無臨床工作經驗者或實習護士:32,000 元/月。
2.地區教學醫院工作滿一年以上者:34,000 元/月。
3.門診護理人員:28,500 元/月。
適用期滿為正式人員,敘薪方式如下:
學歷別/執照別 實習護士(無照) 護士執照 護理師執照
專科學歷 約33,000 元 約34,500 元 約36,000 元
大學學歷 約34,000 元 約35,500 元 約37,000 元
研究所學歷 約43,000 元
夜班費:小夜班300 元/日(包班≧15 天/月 500 元/日)
大夜班500 元/日(包班≧15 天/月 700 元/日)
簽約 1.新進人員試用期原則為二個月,若表現優異,經護理長評估可縮短為
一個月。
2.一般單位試用期滿簽約一年;特殊單位試用期滿簽約二年。
排班情況 採月排班和固定班別制。
福利 1.依勞基法等相關規定,提供勞健保與退休撫卹制度。
2.辦理全院團體保險,增加員工的福利及安全保障。
3.鼓勵在職進修,每學期可至臺北醫學大學選修一門課 (免費)。
4.辦理員工福利互助,當員工有婚喪喜慶時會給予補助。
5.員工及眷屬就醫優待,包括:免掛號費、住院病房費打三折等多項優
惠。
6.設有員工宿舍和臨時宿舍,可供外縣市和夜班人員使用。
7.於醫院餐廳用餐可打9 折。
8.訂有員工旅遊補助辦法,每年補助員工集體出遊。
9.訂有三節禮金和生日禮金。
10.定期和不定期舉辦各項園遊活動,如:忘年會、月光晚會、音樂會
等。
11.臺北醫學大學、附設醫院、萬芳醫院和雙和醫院間有免費接駁車;
雙和醫院和附近的捷運站間,每10 分鐘有一班接駁車。
在職教育 1.提供公假公費在職進修。
2.每學期都可以到臺北醫學大學選修學分。
3.每月辦理新人訓練、專科在職教育和能力進階教育。
4.每人每年可公假在職教育20 小時。
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晉升方式 依「護理部臨床專業能力進階制度」辦理基層護理人員進階事宜。
行政主管職務晉升,依護理部各職級晉升辦法辦理。
其它 1.能力進階與薪資結合:N1=800 元;N2=1200 元;N3=2000 元;N4=3000
元。
2.臺北醫學大學的所屬醫院間之護理人員可以相互轉任,即臺北醫學大
附設醫院、萬芳醫院和雙和醫院間的護理人員可以隨時轉任,其間的
所有福利、年資都不受影響。
3.雙和醫院位於台北縣中和市的市中心,是一個公辦民營,與衛生署簽
約50 年的醫院,以急重症為重點發展,設有直昇機停機坪,強調重
症醫療和照護。
備註
臺北醫學大學有5 個學院、3 個附屬醫院,全部隸屬於一個董事會,
所以有許多資源可以使用,包括個人的專業發展和專業服務都可以在同
一個機構體系下完成,是一個國內獨一無二的機構。
董事會
校 長
學校五院 附設醫院 萬芳醫院 雙和醫院
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機構名稱 仁愛醫療財團法人大里仁愛醫院
地址 4 1 2 台中縣大里市東榮路483 號
電話 (04)24819900-2403.2404
網址
薪資、夜班費 1.正式職員薪資:
病房護理師:約31850 元+績效獎金(依單位業務量)
病房護士:約30650 元+績效獎金(依單位業務量)
2.夜班費:小夜班300 元、大夜班500 元;包小夜350 元、包大夜500

簽約 1.試用期二個月,預離職請10 天前提出,做滿離職不算違約。
2.試用期滿會通知簽約,一年一簽,預離職請一個月前提出,做滿離職
不算違約。
排班情況 1.原則:採三班制。
2.護理長會依單位特性、生理時鐘、進修及家庭考量採彈性排班。
3.每月排班前可先預約off。
福利 1.三節獎金。
2.提供護士服及護士鞋。
3.提供宿舍及兩院區交通車。
4.舉辦國外旅遊部份旅費金額補助及聯誼活動。
5.免費參加社團活動:舞蹈社。
在職教育 1.定期辦理在職教育。
2 專業進階課程。
3.提供E-Learning 學習課程。
晉升方式 依據下列的評核晉升:
(一)接受本院行政主管儲備訓練課程。
(二)通過考績評核。
(三)通過專業進階認證。
(四)卓越成果或貢獻。
備註 *到職日:每月1 日及15 日,遇假日順延一天。
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機構名稱 天晟醫院
地址
32043
桃園縣中壢市延平路155 號
電話 03-4629292
網址 http://www.tcmg.com.tw
薪資、夜班費
薪資面議;小夜班400 元、大夜班600 元
簽約
二年合約
排班情況
排班制
福利
採月休9 天制(積借休)、加班費、年節獎金、員工停車位、員工結
婚補助、員工旅遊、員工生日禮券、健保、勞保、員工及眷屬喪葬
補助、員工撫恤、員工在職教育訓練、員工國內外進修補助、員工
制服、員工及家屬醫療優待、年終聚餐與摸彩
在職教育 院內外專業訓練、院內共同課程、進階課程訓練、天成企業大學管
理課程訓練
晉升方式
護理進階考核、試用期考核、年度績效評核
備註 與楊梅天成醫院為同一醫療體系,兩院將統一辦理徵才。
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機構名稱 財團法人埔里基督教醫院
地址 南投縣埔里鎮愛蘭里鐵山路一號
電話 049-2912151 轉2811
網址 http://www.pch.org.tw
薪資、夜班費 三班護理師平均月薪34,500 元(含執照費)
三班護士平均月薪30,360 元(N1)
小夜班300 元,大夜班500 元
簽約 簽約金3000 元
排班情況 輪三班
福利 1.勞保、健保,退職金依勞基法辦理
2.員工團保保額300 萬,生病住院享有保險給付
3.三節獎金,員工旅遊等各項福利
在職教育 提供員工院內、院外教育訓練機會,鼓勵在職進修
晉升方式 1.護理人員能力進階制度:N1→N2→N3→N4 與晉級辦法
2.每年舉辦晉級考試,通過者薪資得調整
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機構名稱 秉坤婦幼醫院附設產後護理之家
地址 334 桃園縣平鎮市延平路二段129 號
電話 03-4025866
網址 http://www.drhongobs.com.tw
薪資、夜班費 如 附件
簽約 一年
排班情況 輪班
福利 1.夜班費: 小夜班費300 元,大夜班費500 元
試用期間:小夜班費200 元、大夜班費400 元
2.特殊單位津貼: 產房單位另有津貼
3.職務津貼: 依負責層級發給津貼
4.年終獎金: 正式員工服務年滿一年者(結算至12/31)視醫院營運及
考核,發給年終獎金。
5.膳宿:宿--設值班室供輪值三班人員休息使用
膳----供午、晚餐
6.年節禮金: 依公司營運狀況及考核發放端午節、中秋節禮金。
7.生日蛋糕: 院方贈送生日蛋糕
8.康樂活動: 聚餐
9.員工眷屬醫療優待: 員工掛號費減免、門診、住院醫療用八折優待(病
房免費升等單人房)購買用品九折優待
眷屬(員工之配偶父母子女兄弟姐妹)掛號費減免、門診、住院醫療費用
九折優待
10.保險,退休金: 按勞基法規定加入健、勞保及退休金提撥
11.休假: 按勞基法規定每2 週工時84 小時
12.護士節: 院方贈送禮物
13.跨行提款: 免費4 次手續費(每年變動一次)
在職教育 一年修滿30 學分
晉升方式 護士、護理師N1,N2 晉升
62
秉坤婦幼醫院附設產後護理之家 薪資附件
項目 護理人員
護校 護專 護專 大學 大學
全薪 21500 22500 22500 22500 22500
專業
津貼
1500 1500 1500 2500 2500
護士 2000 2000 0 2000 0
護理師

助產師
0
0
4000
0
4000
營專 4000

師 兼 2000
副組長 500
組 長 1500
護理長 3000
特殊
津貼
地區醫院行政經驗
100 元/1 年
區域醫院行政
經驗150元/1年
醫學中心行政經驗
200 元/1 年
經驗
加給
地區醫院婦兒科
100 元/1 年
區域醫院婦兒
科200 元/1 年
醫學中心婦兒科
250 元/1 年
A

3000






B

5000
小夜班 300 元
試用期間:小夜班費200 元


費 大夜班 500 元
試用期間:大夜班費400 元
值班 300元/1天

院內
63
項目 其他人員
高中職
(含)以下
專科 大學 碩士
全薪 19500 20500 21500 22500
副組長 500
組 長 1500
主任 3000
特殊
津貼
地區醫院行政經驗
100 元/1 年
區域醫院行政
經驗150元/1年
醫學中心行政經驗
200 元/1 年
經驗
加給
地區醫院婦兒科
100 元/1 年
區域醫院婦兒
科200 元/1 年
醫學中心婦兒科
250 元/1 年
A

3000
單位津貼
B

5000
小夜班 300 元
試用期間:小夜班費200 元


費 大夜班 500 元
試用期間:大夜班費400 元
值班費
院內
300 元/1 天
68
機構名稱 林口長庚紀念醫院 呼吸治療科
地址 333 桃園縣龜山鄉復興街5 號
電話 03-3281200#2640
網址 http://www.cgmh.org.tw/
薪資、夜班費 執照津貼:夜班費:大夜650 元/天、小夜450 元/天
簽約 一年三個月(含試用期)
排班情況 需輪三班
福利 1. 交通津貼
2. 伙食津貼
3. 空調宿舍
4. 文康設備
在職教育 有特別演講、技術複習、讀書報告、個案報告及床邊教學。
晉升方式 治療員、治療師、總治療師
69
機構名稱 高雄長庚紀念醫院 呼吸治療科
地址 833 高雄縣烏松鄉大埤路123 號
電話 07-7317123
網址 http://www.cgmh.org.tw/introclu/intr-0406.htw
薪資、夜班費 薪資:1.大學:約28,000 2.五專:約26,200
夜班費:1.大夜班:600 元 2.小夜班:450 元
執照津貼:1200
簽約 2 年3 個月
排班情況 輪值三班
福利 依照院方規定
在職教育 依固定schedule 執行
晉升方式 治療員任用滿2 年3 個月參加晉升治療師考試,之後晉點依院方
規定。
70
機構名稱 財團法人佛教慈濟綜合醫院台北分院 呼吸治療科
地址 231 台北縣新店市建國路289 號
電話 02-66289779
網址 http://www.tzuchi.com.tw
薪資、夜班費 大學畢,具呼吸治療師證書42410 元-49710 元 依年資調整技術津貼
5000-8500 元,經驗薪、績效獎金另計
值班費:小夜班400、大夜班600
簽約 1.無呼吸治療臨床經驗者簽約二年
2.具地區教學醫院呼吸治療臨床經驗者簽約一年。(RCW、部分工時人
員不計)
排班情況 需輪三班
白班:8am-4pm
小夜:4pm-12am
大夜:12am-8am
福利 一、獎金/禮品類:三節獎金/禮品、生日禮金/禮品
二、保險類:勞保、健保、員工團保、意外險
三、制度類:績效獎金、員工提案獎金、員工制服、寬敞之宿舍(需
符合申請條件)、社團活動、員工旅遊、員工購物優惠、健康檢
查、特約商店
四、補助類:結婚禮金
在職教育 單位每月安排專業課程教學活動;醫院舉辦各種共通課程(如:感控、
醫學倫理、醫學新知、病人安全、專家演講等)
晉升方式 RT0→RT1(工作滿1 年且通過晉階考核者)
RT1→RT2(工作滿2 年且通過晉階考核者)
RT2→RT3(工作滿3 年且通過晉階考核者)
通過晉階考核者,則另核發技術津貼
71
機構名稱 財團法人佛教慈濟綜合醫院 呼吸治療科
地址 970 花蓮市中央路三段707 號
電話 03-8561825
網址 http://www.tzuchi.com.tw
薪資、夜班費 底薪:26810 元 技術津貼:3500 元
小夜班:400 元/天,大夜班:600 元/天
簽約 以到職日為主
若有呼吸治療師證者則簽約2 年
若無呼吸治療師證者則簽約3 年
排班情況 採三班制,小夜及大夜目前以值班方式上班
福利 1.三節獎金
2.績效獎金
3.提供公費、自假方式、至院外學習
4.進階獎金
在職教育 除了院內提供全面性的教育訓練之外,本單位每週皆有安排在職教育
活動及床邊教學,以增加每個人的專業知識、學習更多新知,以運用
於臨床照護上,提升照護品質
晉升方式 本科有晉升制度,凡年資滿一年以上,即可晉升(報告方式及筆試通
過)
其它 為提升單位之凝聚力,每月皆有辦科遊活動
72
機構名稱 臺北醫學大學附設醫院 胸腔內科 呼吸治療科
地址 110 台北巿吳興街252 號
電話 02-27372181#8641
網址
薪資、夜班費 全薪+績效獎金
夜班費另計(大夜700 元,小夜500 元)
簽約 需簽約一年
排班情況 須輪三班
福利 依醫院規定給予
在職教育 依醫院辦法規定之
晉升方式 依醫院辦法規定之
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機構名稱 敏盛綜合醫院 呼吸治療科
地址 330 桃園市經國路168 號
電話 03-3179599 轉1944
網址 http://missioncare-chronicles.blogspot.com
薪資、夜班費 大學畢業取得呼吸治療師執照者,起薪約為四萬一仟元整(不含值班
費)
值班費每天為一百元,若有到院處理則另計。
簽約 1 年
排班情況 白班+on call(目前)
未來將朝三班進行
福利 三節獎金、員工旅遊
在職教育 每月一次單位會議+文獻選讀,另每週於加護病房舉行重症討論會,
時舉辦不定全院性呼吸暨重症研討會。
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