[職場]

每天該做的業績不做,只會做評鑑項目

每天該做的業績不做,只會做評鑑項目,口口聲聲說想要給員工多點獎勵,大部分的獎勵還不是你們自己拿走,現在業績都不做只會省小錢,連影印紙都要管控到那麼細@@你該醒醒了首長。
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